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gxww169 本章发表时间:2007-8-3 9:48:16 关键词: 阅读数:
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五十五
二十二、赵艳最近过得很是风光。不到四十岁,就做了东平市的教育局长,女干部本来就不多,有的虽然也是正处级,但都是在妇联、工会等不起眼的位子上,像赵艳这样有职有权的,全市也找不到几个。教育局长这个位子,赵艳没做过不知道,做了之后觉得,比自己原来那个副县长的位子可是强多了。自己是局长兼书记,一个人说了算。虽说局里只有30多个编制,并不大,但下面管的学校多。市里的几所重点高中,重点初中,甚至幼儿园,那么多师范毕业生,谁不想进去当个老师,收入高,又有社会地位。这些用人指标实际上赵艳说了算。除了市委书记和市长亲自安排的,赵艳不敢不办外,其他的副市长、副书记,赵艳就看他们和自己的交情,想办的就办,不想办的就找个借口拖着。每年市属学校有上百个进人指标,但整个东平市,师范毕业或者非师范毕业却想从事教育工作的学生,每年有2000多人,名额有限,竞争非常激烈。虽然为了体现公平,现在教育上进人也进行公考,但那只是提高了门槛。笔试成绩通不过,就没有资格进入面试。但真正到了面试阶段,没有过硬的关系说话,分数再高,也可能落选。这时候赵艳作为教育局长,她的话就非常关键。她说谁行,别的副局长也不敢反对。
作为副职,他们多年已经形成了习惯,知道反对也没有用,副职和一把手是没办法斗的。发牌权在正职手里,对方发什么牌,也不会提前告诉你;即使告诉你,也不会告诉你全部。你即使想反对,正职随便找了理由,就把你压的不吭声。你只能是自讨没趣。心里就是有不满,也不能表现出来,只能忍着。你要是憋不住,发泄出来,惹火了正职,他就会找办法修理你。反正下面的人都听他的,他是一把手,可以给别人利益,别人也乐于为其所用。什么活难干让你干什么活,谁难管就让你分管谁,修理的你一点脾气也没有。这还算好的,如果真正把正职惹恼了,他天天到上级领导那汇报你的不是,上级领导又不认识你是谁,即使认识你也和你没有很深的关系。再说了,正职可以利用公共资源,如给领导用公款送点东西,为领导办点私事,天长日久就和上级领导建立了亲密的关系。副职呢,你手中没钱,用自己的钱送你也送不起。你也没实权,办事领导也不找你。你和正职闹不团结,说不定哪一天你就会不明不白地被挪了地方,别人都知道了,你自己还不知道,在官场上再也没有爬起来的机会。所以在机关里待久了,再笨的人也学会了精明。这些副职不想成为呆鸟,他们最精通的学问就是明哲保身,先保全自己,然后才是发展壮大自己。不到摊牌的时候决不摊牌,没有决胜的把握时决不宣战。他们喜欢静静地等待,像草原上一只只老谋深算的狼,等待对手犯个致命的错误,最好自己打倒自己。那时候再出来,收拾残局,拣到了胜利果实,又不会惹上任何血腥,没有任何心理负担,赢得心安理得。
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